Arbeidsvoorwaarden Nieuws

Nieuws

• Nieuws

  Lichte versnelling in cao-onderhandelingen

  In de eerste vijf maanden van dit jaar werden 125 cao's afgesloten. Hoewel dit nog steeds minder is dan de 200 akkoorden die in andere jaren tot stand kwamen in dezelfde periode, betekent dit wel een lichte versnelling in de onderhandelingen.

  10 juni 2015Arbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Innovatieve bedrijven gaan beter om met hun flexwerkers

  Bedrijven met veel flexwerkers zijn niet innovatiever dan bedrijven met veel vaste krachten. Werkgevers die flexwerkers ontwikkelmogelijkheden en uitdaging bieden en die zorgen voor opname van flexwerkers in de bedrijfscultuur blijken wel innovatiever te zijn dan werkgevers die dat niet doen. Dit en meer staat in de publicatie ‘Dynamiek op de Nederlandse Arbeidsmarkt: De focus op flexibilisering’ van TNO en CBS.

  2 juni 2015Mariel HovemannArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  Belangrijke vakantierecht-weetjes

  Uw werknemers hebben recht op vakantie. Ook langdurig zieke werknemers hebben recht op volledige opbouw van de wettelijke vakantiedagen. Dat recht is zo belangrijk dat dat recht is vastgelegd in het Burgerlijk Wetboek. Werknemers moeten binnen zes maanden na het kalenderjaar hun wettelijke vakantiedagen opnemen.

  29 mei 2015Lianne BoumanArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Loonconflict: V&D en bonden weer in gesprek

  Volgens het Amsterdamse gerechtshof zijn de risico’s te groot om op hun uitspraak te wachten en raadde de directie van V&D en de bonden dan ook aan om nog één keer met elkaar in gesprek over een oplossing voor het loonconflict.

  28 mei 2015Arbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  Pensioensector ontwikkelt checklists betere pensioencommunicatie

  Vanaf september dit jaar kunnen werkgevers gebruikmaken van checklists voor een betere pensioencommunicatie. De checklists maken onderdeel uit van de door de Eerste Kamer aangenomen Wet pensioencommunicatie. De checklists, die door de pensioensector worden ontwikkeld, dienen ter verbetering van de informatieverstrekking van pensioenen.

  26 mei 2015Lianne BoumanArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  Wetswijzigingen per 1 juli 2015 en 1 januari 2016

  Er staan werkgevers per 1 juli 2015 ingrijpende regels te wachten. Het betreft zowel gewijzigde als nieuwe maatregelen. Hieronder treft u een overzicht aan. Tevens wordt u gewezen op een aantal maatregelen waarmee u per 1 januari 2016 wordt geconfronteerd.

  20 mei 2015Lianne BoumanArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  Social media op de werkvloer: zegen of vloek?

  Wat zijn de internetregels voor werknemers? Staat de baas Facebook en ander sociale media platforms toe? Wanneer? Alleen in de pauze of gedurende de hele dag? Mag iedereen pakketjes bij Bol.com bestellen? En onder welke noemer valt Linkedin dat half zakelijke, half sociale medium? In een artikel in de Volkskrant worden verschillende voorbeelden genoemd

  6 mei 2015Hilal DilmacArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  5 manieren om arbeidsvoorwaarden te moderniseren

  Modernere cao's met meer maatwerk en flexibiliteit en meer invloed op de eigen werktijden. Nanda Troost beschrijft in de Volkskrant verschillende trends op het terrein van arbeidsvoorwaarden.

  6 mei 2015Peter van den HoutArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  Schoonmaakbedrijf DJM Bedrijfsdiensten schaft jeugdloon af

  Schoonmaakbedrijf DJM Bedrijfsdiensten schaft per 1 juli het jeugdloon af. Werknemers worden vanaf 1 juli 2015 volgens dezelfde manier beloond als hun oudere collega's. Dat bevestigt schoonmaakbedrijf DJM Bedrijfsdiensten.

  29 april 2015Hilal DilmacArbeidsvoorwaarden
• Nieuws

  

  Van bovenaf aanpassen arbeidsduur geen effect op m/v-verdeling zorg

  Het van bovenaf aanpassen van de werkweek heeft geen effect op de verdeling van zorg tussen mannen en vrouwen. Nederlanders kiezen een eigen arbeidstijd, waar wetten of cao’s weinig invloed op lijken te hebben. Dat staat in een essay van het Verwey-Jonker Instituut, geschreven in opdracht van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), dat vandaag wordt besproken in het Algemeen Overleg Arbeidsmarktbeleid van de Tweede Kamer Kamercommissie voor SZW.

  23 april 2015Arbeidsvoorwaarden