Inloggen kennisbank
Inloggen kennisbank
Recruitment | Nieuws

Forse toename Defensie-vacatures – Haal inspiratie uit de wervingsstrategie

Om elk jaar met 10.000 nieuwe krachten uit te breiden probeert Defensie met nieuwe vormen van instroom en een onderscheidend profiel de concurrentie voor te zijn.

Arbo | Nieuws

SER: Totaalpakket mantelzorg nodig met belangrijke bijdrage werkgevers – voorbeelden uit de praktijk

In 2040 combineert naar verwachting een op de vier werkenden betaald werk met mantelzorg. De arbeidsmarkt van de toekomst kan dan ook niet zonder een goede combinatie van werk en mantelzorg.

Partnerbijdrage | Youforce

Waarom ERP-systemen voor HR vaak niet de oplossing zijn

Generieke ERP-best practices sluiten vaak slecht aan op de dagelijkse praktijk van HR. ERP-oplossingen zijn namelijk oorspronkelijk ontwikkeld voor processen als financiën, logistiek en productie. Steeds meer organisaties kiezen dan ook voor een ander uitgangspunt: een HR-platform dat specifiek is ontwikkeld voor HR-processen.

Vragen over adverteren?

Kan ik van dienst zijn met een toelichting of advies over alle mogelijkheden? Bel of mail gerust.

HRpraktijk.nl is onderdeel van Sijthoff, dé partner voor HR-professionals. Benut de vele advertentiemogelijkheden.

Marloes Willems
Accountmanager

0616033384
marloeswillems@sijthoffmedia.nl

Whitepapers

Bekijk alle whitepapers
Ziekteverzuim | Blog

Uitspraak: Werknemer bouwt tijdens slapend dienstverband geen vakantiedagen op

Als er geen werk is om van te herstellen of uit te rusten, is vakantie ook niet nodig, oordeelde een Rotterdamse kantonrechter onlangs.

Ontslag | Blog

Mag een werknemer tijdens ziekte elders werken?

Mag een werknemer tijdens ziekte elders werken? In een recente uitspraak oordeelde de rechter dat ontslag op staande voet terecht kan zijn als feiten over belastbaarheid niet kloppen en uitleg uitblijft. Werkgevers doen er goed aan hoor en wederhoor toe te passen en belastbaarheid zorgvuldig vast te stellen.

Whitepapers

Bekijk alle whitepapers
Duurzame inzetbaarheid | Nieuws

AWVN waarschuwt voor overmatig gebruik ‘ontziemaatregelen’

Omdat de regelingen breder worden ingezet en alternatieve maatregelen niet voldoende uit de verf komen, dreigt het beroep overmatig te worden. Dit is kostbaar en niet in lijn met de grote behoefte aan personeel, vindt de werkgeversorganisatie.

Leiderschapsontwikkeling | Podcast

HR Podcast – Hein Knaapen: ‘Als ik opnieuw CHRO zou worden, zou ik het grootste deel van mijn tijd besteden aan het ontwikkelen van managers’

Een van Europa’s meest ervaren HR‑leiders kijkt terug op veertig jaar praktijkervaring en hoe deze van pas komt in andere bedrijven. “Echte impact komt van een paar consistente keuzes, jarenlang volgehouden.”

Partnerbijdrage | WELDER

5 tips voor een onboardingproces dat écht werkt

Een effectieve onboarding vraagt om meer dan een checklist. Vijf tips om het onboardingproces structureel en doordacht in te richten.

Webinar

Stress, verzuim en verloop verlagen met Dialog

Een gratis webinar over hoe je betrokkenheid effectief verhoogt

Schrijf je in
Partnerbijdrage | Urban Sports Club

Vitaliteit: profiteer optimaal van de fiscale vrije ruimte in 2026

Hoe HR de werkkostenregeling (WKR) slim in kan zetten voor vitaliteit en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.

Recruitment | Nieuws

Sollicitanten voldoen geregeld niet aan functie-eisen – werkgevers leiden nieuwe werknemers vaker zelf op

Werkgevers hebben iets minder moeite om personeel te vinden, maar nog altijd is 45% van de vacatures moeilijk te vervullen. Volgens hen missen sollicitanten vaak de juiste vaardigheden, kennis of ervaring.

Opleiden en ontwikkelen | Nieuws

Nederlandse werkgevers schalen werving op in finance, IT en HR in 2026

Ruim acht op de tien werkgevers is van plan het personeelsbestand uit te breiden met vaste of tijdelijke werknemers. Ook de vraag naar uitbreiding of behoud van personeel op projectbasis blijft hoog in alle functies, mede gedreven door lopende en geplande transformatieplannen.

Partnerbijdrage | BDO Accountants & Adviseurs

Checklist: heb je inzicht in loonkosten, afwijkingen, trends en effecten van wijzigingen?

Payroll bevat in vrijwel elke organisatie een enorme hoeveelheid waardevolle informatie, terwijl maar een klein deel daarvan wordt benut. Niet omdat HR of payroll tekortschiet, maar omdat processen en systemen nog niet zijn ingericht op wat vandaag laat staan morgen nodig is. Daarom deze checklist voor een praktische reality check.

Ontslag | Achtergrond

Speelruimte voor ontslag na overname: Hoge Raad schept helderheid

De Hoge Raad heeft in een uitspraak verduidelijkt onder welke omstandigheden ontslag na overgang van onderneming mogelijk is.

Recruitment | Blog

Waarom organisaties talent als een ‘blind Sherlock’ nodig hebben — en waarom ze het nog steeds mislopen

Terwijl velen worden geïnspireerd door een blinde hoofdpersoon in de hitserie Blind Sherlock, blijft de arbeidsmarkt worstelen met het herkennen en benutten van dezelfde kwaliteiten in echte kandidaten.

Wet- en regelgeving | Nieuws

Wet Loontransparantie komt eraan: 61% zet salaris al standaard in vacatures

Nederlandse organisaties lopen vooruit op de Wet Loontransparantie die eraan komt per 1 januari 2027: 61% vermeldt salarissen al transparant in vacatures en nog eens 6% verwacht dit binnenkort te doen. 14% heeft nog geen enkele stap ondernomen.

Belonen | Nieuws

AWVN: goedbetaalde banen verdwijnen, beschikbare banen kennen lagere salarissen

De gemiddelde stijging van de lonen is afgelopen maand opnieuw lager uitgevallen, maar ligt nog steeds boven de inflatie. AWVN vindt dan ook dat de cao-loonafspraken "erg langzaam reageren".