Arbeidsrelaties Nieuws

Nieuws

• Nieuws

  

  Fulltimers tevredener dan parttimers

  In 2008 was de overgrote meerderheid van de werknemers in Nederland -bijna 86 procent- tevreden over het aantal uren dat per week gwerkt moet worden. Werknemers met een voltijdbaan waren vaker tevreden dan werknemers die in deeltijd werken.

  21 juli 2009Lianne BoumanArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Langer tijdelijk contract voor jongeren

  Binnenkort mag u een flexcontract voor jongeren een vierde keer verlengen en mag de tijdelijke aanstelling maximaal vier jaar duren. Daarmee staat het kabinet toe, dat gedurende de economische crisis jongeren tot 27 jaar langer op tijdelijke basis mogen werken. Het kabinet verkleint daarmee het risico dat de werkgever de jongere niet in dienst houdt.

  20 juli 2009Lianne BoumanArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Bonden en V&D sluiten vrede

  De kou tussen warenhuis V&D en de bonden is voorlopig uit de lucht, de partijen spraken af de bestaande cao gewoon door te voeren maar in de volgende geen loonsverhoging op te nemen. Het compromis kwam tot stand nadat de bonden V&D voor de rechter daagden.

  20 juli 2009David DavidsonArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Salarisstrijd: minder loon geeft gedoe

  Grote bedrijven als TNT Post en warenhuis V&D spelen verdeel en heers door hun personeel in enquêtes te laten kiezen tussen mindere beloningen en het schrappen van banen. Werknemers willen baanzekerheid maar de vakbonden houden -voorlopig althans- vast aan de cao. Los van de vraag hoe dit afloopt: is de handelswijze van deze grote werkgevers verstandig? Vaste columnist Johan van Dam van managementadviesbureau Berenschot geeft zijn mening in het juli-nummer van PZ Nieuws en Tips.

  9 juli 2009David DavidsonArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Volgsysteem mag privacy werknemer niet schenden

  U installeert een volgsysteem in een bedrijfsauto, bijvoorbeeld omdat u vermoedt dat een werknemer het voertuig zonder uw toestemming gebruikt om in het weekend bestratingwerkzaamheden voor particulieren te verrichten. Mag dat? En zo ja, wat zijn de regels?

  2 juli 2009Lianne BoumanArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Opdrachtgever aansprakelijk voor schade door ingeleend leidinggevend personeel

  Een opdrachtgever en een werkgever mogen in beginsel overeenkomen dat schade veroorzaakt door uitgeleend personeel voor rekening blijft van de opdrachtgever.

  17 juni 2009Hans MoltmakerArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Werknemer omzeilt concurrentiebeding niet zomaar

  In een arbeidsovereenkomst kunnen werkgever en werknemer een concurrentiebeding opnemen. Als een werknemer onredelijk wordt benadeeld in verhouding tot het te beschermen belang van de werkgever, kan de rechter het concurrentiebeding vernietigen.

  3 juni 2009Mark UilhoornArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Concurrentiebeding ongeldig bij niet-ondertekend arbeidscontract

  Een werknemer die zijn arbeidscontract niet heeft ondertekend wil bij een concurrent gaan werken, ondanks een concurrentiebeding. De rechter oordeelt dat hij vrij is om te werken waar hij wil.

  2 juni 2009Ireen van HoornArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Werknemers zoeken nieuwe baan tijdens werktijd

  Van de werkzoekenden met een baan zoekt ruim 82 procent tijdens werktijd naar een nieuw werk. Meestal op maandag en dinsdagochtend. Vacaturesite Vacaturerunner.nl ziet dit terug in haar statistieken. Tip: met een studiekostenbeding houdt u pas opgeleide werknemers langer vast.

  15 mei 2009Gabor MooijArbeidsrelaties
• Nieuws

  

  Proeftijd in cao is niet altijd rechtsgeldig

  De proeftijd is bedoeld om de kwaliteiten van de werknemer te beoordelen. Een proeftijd bestaat alleen als deze schriftelijk is overeengekomen, en ontstaat dus niet automatisch. Het bewijs van een mondeling overeengekomen proeftijd is niet voldoende om van een proeftijd te spreken.

  4 mei 2009Mark UilhoornArbeidsrelaties