Ziekteverzuim & re-integratie Nieuws

Nieuws

Nieuws
Veel werknemers ziek door werkdruk
Van de Nederlandse werknemers ervaart 23% een te hoge en 5% zelfs een veel te hoge werkdruk. Van de laatste groep meldt 44% zich wel eens ziek vanwege de ervaren werkdruk. Gegeven een gemiddelde verzuimduur van 24 dagen komt het verzuim ten gevolge van een (veel) te hoge werkdruk neer op bijna 3,5 miljoen werkdagen per jaar. Meer grip op werkdruk betekent dus meer grip op ziekteverzuim, zo leert onderzoek van Integron waar deze cijfers uit voortkomen.
7 juli 2014Willem DercksenZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
Griep meest genoemde reden voor verzuim
Griep of verkoudheid is bij alle leeftijdsgroepen verreweg de meest genoemde reden voor verzuim. Bij ouderen zijn vaker dan bij jongeren ook langdurige aandoeningen de reden. Bij werknemers zonder langdurige aandoening verschilt het ziekteverzuim weinig naar leeftijd zo blijkt uit cijfers van het CBS.
2 juli 2014Mariel HovemannZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
Wijziging voorwaarden IOW-uitkering
Ouderen van wie de WW-uitkering is afgelopen of van wie de loongerelateerde WGA-uitkering stopt kunnen onder voorwaarden een IOW-uitkering krijgen. De voorwaarden om in aanmerking te komen voor een uitkering Wet inkomensvoorziening oudere werklozen (IOW) zijn gewijzigd.
26 juni 2014Lianne BoumanZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
Hof staat gehele loonstop bij weigeren passend werk toe
Werkgevers mogen het volledige loon van een werknemer stopzetten, als deze weigert passende arbeid te verrichten. Dat heeft de Hoge Raad op 6 juni 2014 geoordeeld. De loonsanctie ziet dus niet alleen op de uren die de werknemer ten onrechte niet werkt. Dit oordeel maakt een eind aan de onduidelijkheid die lange tijd op dit punt heerste.
20 juni 2014Lianne BoumanZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
De Oranjekoorts stijgt, maar verzuim niet
De duels van Oranje tijdens het WK voetbal in Brazilië leiden niet tot toenemend ziekteverzuim. De oplopende Oranjekoorts wordt in goed overleg tussen werkgevers en werknemers getemperd.
18 juni 2014Ziekteverzuim & re-integratie
Nieuws
90% van de ondernemers weet niet wat verzuim kost
Hoe hoog het verzuim is in het bedrijf, is bij de ondernemer vaak wel bekend. Maar wat dit verzuim hem kost, niet. 90 Procent van de ondernemers weet niet wat verzuim kost of wat het verlagen van verzuim kan opleveren. Dit blijkt uit een onderzoek van ArboNed onder ruim 2.300 werkgevers, met een omvang tot 500 werknemers.
26 mei 2014Mariel HovemannZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
Hoger premiedeel ZW-flex bij einde ERD
De Belastingdienst laat weten dat middelgrote of grote werkgevers die hun eigenrisicodragerschap (ERD) voor de ZW willen beëindigen, per 1 januari 2015 rekening moeten houden met een hoger premiedeel ZW-flex.
7 mei 2014Lianne BoumanZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
Open kantooromgeving zorgt voor meer ziektedagen onder werknemers
Het Nieuwe Werken heeft als gevolg dat werknemers steeds vaker een werkplek delen. Dat bevordert verspreiding van bacteriën. Uit onderzoek is gebleken dat medewerkers die werkzaam zijn in een open kantooromgeving 63 procent meer ziektedagen kennen dan hun collega’s met een eigen kantoor.
23 april 2014Antoine HoopZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
Wetgeving bemoeilijkt verzuimbeheer UWV
Om te voorkomen dat zieke uitzendkrachten na ziekmelding langer ziek thuis blijven, moet snel contact gelegd worden met hen. Private uitvoerder van de Ziektewet voor uitzendkrachten Acture realiseert mede hierdoor een hoger uitstroompercentage dan publieke uitvoerder UWV. Dit blijkt uit onderzoek van AStri Beleidsonderzoek en -advies in opdracht van UWV en Acture.
23 april 2014Antoine HoopZiekteverzuim & re-integratie
Nieuws
Meer onderzoek nodig naar werkgeversprikkels ziekte en arbeidsongeschiktheid
Hoewel werkgevers in Nederland in internationaal perspectief veel verplichtingen hebben om hun werknemers gezond te houden, wordt in ons land meer uitgegeven aan ziekte en arbeidsongeschiktheid dan in andere landen. Dit suggereert dat er ruimte is voor verbeteringen. Dat schrijven Rob Euwals, Daniel van Vuuren en Bas ter Weel in de CPB Policy Brief ‘Werken in goede gezondheid’.
17 april 2014Ziekteverzuim & re-integratie