Doordat werknemers thuis hun werkuren flexibel kunnen indelen, kunnen zij negentien uur langer doorwerken zonder het gevoel te krijgen dat dit hun privéleven raakt.

Dit blijkt uit een mondiaal onderzoek naar de productiviteit van bijna vijfentwintigduizend werknemers van IBM.

 

Werk zit privéleven in de weg

Kantoorpersoneel geeft gemiddeld na een 38-urige werkweek aan dat werken hun privéleven in de weg begint te zitten. Thuiswerkers krijgen dit gevoel pas na meer dan 57 uur per week.

Veel thuiswerkers brengen ook tijd door bij hun collega's op kantoor.

 

Enkel de mogelijkheid om elders te werken en werkuren min of meer zelf in te delen blijkt al voldoende om zonder klagen heel wat meer uren te draaien.