Functie:Associate partner
Organisatie:Quintop Management Consultants
Patrick Houtkamp (1967) is ruim twintig jaar werkzaam als organisatieadviseur en ondernemer. Zeer deskundig en ervaren in strategieontwikkeling, organisatiedoorlichting en (her)ontwerp. Gespecialiseerd in HR-functies en organisatiestructuur en governance vraagstukken. Conceptueel sterk en creatief, gericht op het daadwerkelijk waarmaken van goed doordachte organisatieveranderingen.
Patrick is als Associate verbonden aan Quintop Management Consultants. Daarnaast is hij Managing Partner van Halberstam Organisatieadvies & Realisatie. Hij studeerde economie en sociologie in Amsterdam. Voorheen werkte hij bij verschillende vooraanstaande internationale adviesbureaus. In 2005 was hij initiatiefnemer en mede-oprichter van Bright & Company | HR Strategy, waaraan hij tot augustus 2014 als managing partner verbonden is geweest.
Contactgegevens:
Quintop Management Consultants
drs. Patrick Houtkamp
Groenewoudsedijk 70b
3528 BK Utrecht
030 - 6704605
06 - 15083409
phoutkamp@quintop.nl
www.quintop.nl
Bijdragen
Blog
Onlangs werd de bank pal tegenover ons kantoor het slachtoffer van een ramkraak. Grote consternatie in de buurt, veel schade aan het pand, een uitgebrande auto, de daders spoorloos. Het gebeurt inmiddels zo vaak dat je er nauwelijks meer van opkijkt.
Blog
De personeelsafdeling is het afgelopen decennium met een vijfde gekrompen. Volgens onderzoeker Berenschot ‘past dit in de trend dat medewerkers en managers zelf meer verantwoordelijk worden voor personeelsvraagstukken’. Zou het werkelijk? Van die ‘trend’ is in de praktijk vaak nog niet zo veel terug te zien. Wél dat er de afgelopen jaren ook op het aantal HR-medewerkers flink is bezuinigd.
Blog
En daar is ie dan, voor het eerst op Nederlandse bodem. Op uitnodiging van ons bureau was professor John Boudreau in Nederland om tijdens het eerste Bright & Company HR Executive Event zijn gedachtengoed te delen met zestig vooraanstaande HR directeuren en –managers. Boudreau blijkt een intrigerende vijftiger, met een karakteristieke kale kop en strakke gelaatstrekken op wie de jaren geen vat lijken te hebben. En bovenal: prominent Amerikaans HR-goeroe, vooraanstaand onderzoeker en (co)auteur van HR-boeken als Transformative HR, Retooling HR en Beyond HR. Maar ook een mens van vlees en bloed, met een zwak voor Pulp Fiction en Serious Gaming.
