Werkgevers informeren tijdens sollicitatie naar gezondheid
In sollicitatieformulieren worden regelmatig gezondheidsvragen gesteld. Dit blijkt uit een korte inventarisatie van online sollicitatieformulieren aldus de Commissie Klachtenbehandeling Aanstellingskeuringen (CKA). Informeren naar de gezondheid door de werkgever is op grond van de Wet op de medische keuringen (Wmk) verboden. De commissie roept werkgevers dan ook op om deze sollicitatieformulieren aan te passen.
Op grond van de Wmk mogen vragen met betrekking tot de gezondheid van een sollicitant uitsluitend gesteld worden door een bevoegde bedrijfsarts. Bovendien mogen dergelijke vragen alleen gesteld worden voor functies die risico kunnen opleveren voor de gezondheid of veiligheid van de medewerker of die van anderen.
De CKA meldt dat vooral in sollicitatieformulieren in sectoren waar online contact is tussen werkgevers en sollicitanten gezondheidsvragen voorkomen. De commissie dringt er bij werkgevers en hun organisaties op aan om er binnen hun bedrijf of sector voor te zorgen dat wel aan de wet wordt voldaan.
