Helft werknemers zet zijn principes opzij voor een baan
47 procent van de werknemers wereldwijd wil best wel werken voor een onethisch bedrijf. De helft van de werknemers (53 procent) zou daarentegen nooit willen werken voor een bedrijf dat in hun ogen onethisch is. Dat blijkt uit een poll van carrièresite Monster, in Nederland bekend als Monsterboard.nl, onder ruim 8300 bezoekers wereldwijd.
47 procent van de werknemers is bereid zijn principes opzij te zetten voor een baan. Deze groep bestaat uit 12 procent die geld belangrijker vindt dan ethiek, 13 procent die het bedrijf zou proberen te veranderen en 22 procent die werk bij een immorele werkgever zou overwegen als er geen andere baan beschikbaar is.
“Of een bedrijf ethisch handelt of niet, is natuurlijk subjectief. Een vegetariër zal bijvoorbeeld minder snel voor een vleesverwerkend bedrijf willen werken dan iemand die wel vlees eet”, aldus Freek Jordans, de carrièrecoach van Monsterboard. “Maar voor iedereen geldt dat het belangrijk is om bij een nieuwe werkgever te bekijken of de normen en waarden overeenkomen met die van jou. Want als dat niet zo is, kun je daar ongelukkig van worden..”
Europeanen minder principieel
De wereldwijde opiniepeiling laat een duidelijk verschil zien tussen Europa en de Verenigde Staten. Europeanen blijken minder principieel dan Amerikanen: 31 procent wil best werken voor een bedrijf dat in hun ogen onethisch handelt. In de Verenigde Staten is dat slechts 19 procent.
