Loon & belonen Nieuws

Nieuws

• Nieuws

  

  Grootste stijging cao-lonen sinds drie jaar

  De cao-lonen zijn in 2015 gestegen met 1,4 procent, de grootste toename sinds 2012. In 2014 gingen de cao-lonen in Nederland met 0,9 procent omhoog. Vooral bij de overheid was de stijging aanzienlijk. Sinds de tweede helft van 2014 is de gemiddelde cao-loonstijging hoger dan de inflatie. Dit meldt CBS.

  7 januari 2016Loon & belonen
• Nieuws

  

  Werkgeverslasten stijgen in 2016

  In het algemeen zijn werkgevers dit jaar meer kwijt aan premies voor werknemersverzekeringen dan in 2015: de premies voor het Algemeen Werkloosheidsfonds (AWF) en de WIA-basispremie stijgen. De sectorpremies dalen over vrijwel de gehele linie en ook de werkgeversbijdrage voor de Zorgverzekeringwet (ZVW) gaat omlaag (van 6,95 procent naar 6,75 procent).

  6 januari 2016Peter van den HoutLoon & belonen
• Nieuws

  

  Loonstrook januari: 52 tot 76 euro netto meer

  De eerste loonstrook van 2016 ziet er voor de meeste Nederlandse werknemers positief uit. Voor minimumloners stijgt het salaris met netto 76 euro en iemand met een modaal inkomen houdt 69 euro meer over per maand; twee keer modaal kan een netto stijging van 52 euro tegemoet zien. Er zit wel een adder onder het gras die de netto stijging teniet kan doen: de hypotheekrenteaftrek.

  6 januari 2016Peter van den HoutLoon & belonen
• Nieuws

  

  Hoger normbedrag maaltijden in bedrijfskantine

  Vanaf 1 januari 2016 moeten werkgevers voor een ontbijt, lunch of diner in de bedrijfskantine een hoger bedrag tot het loon van de werknemer rekenen of onderbrengen in de vrije ruimte (1,2 procent van het totale fiscale loon).

  5 januari 2016Lianne BoumanLoon & belonen
• Nieuws

  

  Checklist wijzigingen werk en inkomen vanaf 2016

  In 2016 wijzigt er nogal wat met betrekking tot werk en inkomen. Om die reden heeft de overheid voor werkgevers alles op een rij gezet. Als u de checklist in dit artikel volgt, kunt u zich als werkgever geen buil vallen.

  29 december 2015Lianne BoumanLoon & belonen
• Nieuws

  

  Checklist ketenaansprakelijkheid loonbetaling

  Om de kans te verkleinen dat u als werkgever aansprakelijk wordt gesteld voor onjuiste loonbetaling van andere werkgevers als u werkzaamheden uitbesteedt, raadt het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan deze checklist in acht te nemen.

  28 december 2015Lianne BoumanLoon & belonen
• Nieuws

  

  Loonbeslag: digitaal register op 1 januari 2016 in werking

  Met de invoering van het Digitaal Beslagregister (DBR) op 1 januari 2106 wordt het beslagvrij inkomen van mensen met schulden beter beschermd. Daarnaast waarborgt het register dat onnodige gerechtelijke procedures en beslagen worden voorkomen.

  28 december 2015Lianne BoumanLoon & belonen
• Nieuws

  

  Loonstrookje valt in 2016 positief uit

  De gemiddelde koopkracht stijgt in 2016 met 1,8 procent. Dat is 0,4 procent meer dan op Prinsjesdag voorspeld werd. Voor ruim 90 procent van de mensen valt het loonstrookje positief uit in 2016  meldt de Rijksoverheid.

  24 december 2015Loon & belonen
• Nieuws

  

  Verwerk loon uit vroegere dienstbetrekking in totale fiscale loonsom

  U mag het loon uit vroegere dienstbetrekking voor het berekenen van de vrije ruimte meenemen. Dit is toegestaan als dit loon onder de 10 procent van de totale fiscale loonsom in 2015 valt. Is het echter hoger, dan telt dit loon niet mee voor de berekening van de vrije ruimte.

  18 december 2015Lianne BoumanLoon & belonen
• Nieuws

  

  Wet normering topinkomens doeltreffend

  Sinds 2013 worden bovenmatige topinkomens in de publieke en semipublieke sector aan banden gelegd met de Wet normering topinkomens (WNT). De WNT wordt nageleefd en treft doel. Topfunctionarissen worden onder de norm aangesteld. Er zijn geen ernstige aanwijzingen van ongewenste effecten, zoals minder gekwalificeerde bestuurders kunnen werven.

  17 december 2015Loon & belonen