Er zijn op dit moment meer dan duizend technische vacatures voor onderhoudsmonteur, elektromonteur, lasser of operator. Jongeren zijn daarvoor moeilijk te vinden. Om die reden richt Randstad zich nu ook specifiek op vakmensen van 50 jaar of ouder.

 

Kennisoverdracht

Ondernemers moeten eventuele vooroordelen aan de kant zetten is het advies van Peter Feld van Randstad Techniek. Volgens hem zijn ervaren technici direct productief en zorgen ze voor een gedegen kennisoverdracht binnen de organisatie. Iets wat vakbondsbestuurder Marcel Nuyten van FNV Bondgenoten in een reactie op het initiatief ook benadrukt. “Ouderen krijgen vaak het stempel opgedrukt dat zij te duur en te langzaam zijn. Maar dat is onterecht. Ervaren vakmensen werken over het algemeen effectiever."