Met de start van de koudere maanden neemt het ziekteverzuim in veel organisaties weer toe. Uit onderzoek van Urban Sports Club (voorheen OneFit) blijkt dat 61% van de Nederlandse medewerkers opmerkt dat in de herfst en winter meer collega’s ziek thuisblijven.
Krijg met deze whitepaper over sociale veiligheid inzicht in de risicofactoren en valkuilen voor ongewenst gedrag. En wat de rol van leidinggevenden en/of cultuurdragers is
De Nmbrs 2025 HR Kalender geeft je een compleet overzicht van alle feestdagen in Nederland en HR-inhakers voor elke maand. Met deze planner blijf je als HR-professional afgestemd op culturele momenten, en het versterkt de betrokkenheid binnen je team. Geen tijd verspillen aan zelf uitzoeken: met één klik synchroniseer je de kalender met je digitale agenda en mis je nooit een kans om verbinding te maken met collega’s.
In een wereld waar skill gaps de groei van organisaties belemmeren, wordt inzicht in vaardigheden essentieel. Dit e-book biedt je praktische tools en inzichten om skill gaps te identificeren, te analyseren en effectief aan te pakken. Zet de eerste stap naar een toekomstbestendige en wendbare organisatie waarin iedereen over de juiste skills beschikt.
Bij selectie willen we alles van tevoren weten, de toekomst voorspellen, het blijvende succes van een kandidaat, de prestaties.
Ben jij al voorbereid op het komende jaar? Werkgevers moeten zich richten op een aantal belangrijke trends om de uitdagingen van het komende jaar het hoofd te bieden. Met de whitepaper ‘Workforce Pulse 2024’ krijg je inzicht in hoe je kunt inspelen op deze trends om talent te werven, te behouden en de productiviteit van medewerkers te verhogen.
Wat drijft jouw medewerkers echt, en hoe kun je hier effectief op inspelen? Het ADP Research Institute® heeft een van de grootste wereldwijde onderzoeken uitgevoerd, waarbij meer dan 34.600 werknemers uit 18 landen hun verwachtingen, wensen en behoeften delen.
Als HR-professional wil je overzicht houden over de vakantiedagen van je medewerkers. Het bijhouden van verlof kan echter tijdrovend zijn, zeker als je werkt met losse tabelletjes. Daarom hebben we een handige Excel-verloftracker voor 2024 & 2025 ontwikkeld, speciaal voor HR-professionals die graag efficiënter willen werken.
Met skill-based leren richt je je direct op de specifieke skill gaps binnen je team. Maar als je skill based-leren succesvol wilt implementeren, moet je dit stapsgewijs doen. Begin klein, identificeer kritieke skills, en pas je L&D-strategieën aan om deze doelgericht te ontwikkelen. In deze gids ontdek je hoe je dit doet met 6 tips voor een soepele overgang naar een efficiëntere leercultuur.
Bedrijven moeten zichzelf niet alleen profileren voor klanten, maar ook voor potentieel personeel. Employer branding helpt bij de positionering en beïnvloedt andere uitdagingen op het gebied van HR – van werving tot personeelsbehoud. Dit e-book bevat tips voor strategische employer branding, en enkele specifieke initiatieven die bedrijven kunnen nemen.
