Arbo Unie biedt de werkgever via het online vitaliteitsplatform VIEF toegang tot zelftesten, workshops en deelname aan vitaliteitsevenementen. Hierbij valt te denken aan persoonlijke
coachingstrajecten en deskundig advies waarmee werknemers thuis en op het werk aan de slag gaan.
Omdat ieder op zijn eigen manier vitaal wil zijn, biedt VIEF verschillende programma’s aan op zowel fysiek, mentaal, zingeving- of sociaal vlak. Programma’s zoals coaching om meer te bewegen, voedingsadvies, maar ook e-learning en workshops op het gebied van persoonlijke effectiviteit en de balans tussen werk en privé. Een actief onderdeel van VIEF zijn workshops en evenementen: VIEF DO.
Leer in één ochtend hoe je als HR-professional effectief omgaat met de juridische en fiscale uitdagingen bij het inhuren van zzp’ers. Na deze training weet je wanneer een medewerker echt als zzp’er kwalificeert. Je krijgt ook inzicht in de aanpak van de Belastingdienst, die vanaf 1 januari 2025 weer gaat handhaven op arbeidsrelaties voor loonheffingen.