Er komt geen verhoging van belastingen op het gebruik en de aanschaf van (bestel)auto’s. Dat heeft minister van Financiën Jan Kees de Jager beloofd in een artikel in Auto Week. Hij is van mening dat goed gedrag beloond mag worden, ook al is de staatskas er de dupe van.
“Organisaties onderscheiden zich van zzp’ers doordat kennis wordt gedeeld en daardoor het totale kennisniveau van de organisatie stijgt. Dat doe je soms online, maar veel vaker samen op kantoor.” Aan het woord is Wim Pullen, directeur van het Center for People and Buildings (CfPB) in de special Het Nieuwe Werken in bedrijf, een bijlage bij onder meer HRpraktijk Magazine.
Het beveiligingsbewustzijn binnen een organisatie verhoogt, als de managers iets van hun controle opgeven en meer luisteren naar het middenmanagement en medewerkers. Communicatie is van groot belang voor het welslagen van de beveiliging. Dat stelt Amy van Bedaf.
Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft het wetsvoorstel om de AOW-leeftijd te koppelen aan de levensverwachting aan de Tweede Kamer uitgereikt. Het voorstel voorziet in de afspraken die de sociale partners in juni dit jaar hebben gemaakt. Ook bevat het voorstel de extra toezeggingen die de minister in september j.l. deed om de vakbeweging achter zich te krijgen.
Leidinggevenden en de door hen beoordeelde medewerkers hebben vaak een tegengesteld beeld van het beoordelingsgesprek. Maar liefst 29 procent van de werknemers is ontevreden over het jaarlijkse beoordelingsgesprek, terwijl 94 procent van de leidinggevenden denkt dat de werknemers de beoordelingsgesprekken ervaren als nuttig en leerzaam
Bedrijven moeten in hun raad van commissarissen meer vrouwen opnemen. Ook moeten er meer commissarissen komen met een afwijkende beroepsachtergrond of nationaliteit. Eurocommissaris Michel Barnier heeft dit voorgesteld in een in Brussel gepresenteerd discussiestuk.
Prestatiebeloning wordt door managementleden gezien als de voornaamste manier om talent aan een organisatie te binden. 70 procent van de respondenten antwoordde dat zij talenten binnen hun organisatie binden door ze te belonen voor uitzonderlijke prestaties. Op de voet gevolgd door ontwikkelmogelijkheden als middel om talenten te binden.
Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil een aantal wijzigingen in de Wet op de medische keuringen (WMK) doorvoeren. De belangrijkste wijziging is een sollicitant het recht krijgt om medewerking aan de keuring te weigeren. Kamp heeft hierover advies gevraagd aan de Sociaal Economische Raad (SER).
Diefstal, inbraak, cybercrime en andere delicten komen steeds vaker voor in het bedrijfsleven. Maar liefst driekwart van de ruim 1.300 ondervraagde bedrijven heeft het afgelopen jaar te maken gehad met één of meerdere delicten. Binnen de detailhandel ligt dit percentage zelfs op 94 procent.
De uitstroom van de babyboomers, de instroom van nieuwe generaties, langer doorwerken. Er gaat de komende jaren veel veranderen op de werkvloer. Paul Schnabel, directeur van het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) en tevens openingsspreker op de komende HRpraktijk Dag, geeft zijn visie op de ontwikkelingen.
