Tijdens het levensloopverlof wordt de periode waarin pensioenopbouw op collectieve basis plaatsvindt, beperkt van 18 tot 12 maanden. Als tijdens het verlof de uitkering uit het levenslooptegoed 70 procent of meer van de pensioengrondslag bedraagt, vindt volledige pensioenopbouw plaats.
Vastleggen in reglement
Is de levensloopuitkering lager, dan vindt pensioenopbouw plaats op basis van dat lagere inkomen. De pensioengrondslag is het pensioengevend inkomen dat bestaat uit praktisch alle bruto looncomponenten. Dat is dus het salaris inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
LET OP: Werkgevers moeten per werknemer die levensloopverlof opneemt bekijken of ze de pensioenopbouw tijdens deze periode moeten aanpassen. Het is belangrijk dat de werkgever in het levensloopreglement duidelijk vastlegt voor wiens rekening de pensioenopbouw tijdens het verlof komt en tot welke grenzen de opbouw tijdens het verloof fiscaal gefaciliteerd kan worden.
