In de Arbeidsmarktbarometer komt het netto werkgelegenheidscijfer uit op -1%.
“Het sentiment van werkgevers ten aanzien van de arbeidsmarkt in Nederland is weliswaar negatief, maar als je het cijfer bekijkt in het licht van de Europese crisis en de berichten over de Nederlandse economie, valt het toch nog mee. Eerlijk gezegd hadden wij verwacht dat het beeld negatiever zou zijn”, aldus Henk van der Pol, woordvoerder van ManpowerGroup.
Toename/afname personeel
90 procent van de geïnterviewde Nederlandse werkgevers meldt verder dat er geen verandering zichtbaar is in het aantal werknemers. Een klein gedeelte van de werkgevers geeft een lichte toename van werknemers aan (3 procent), tegenover een iets hoger percentage werkgevers dat een afname voorspelt (4 procent).
Segmenten
Op regionaal niveau is overwegend sprake van een negatief sentiment. Per sector zijn er echter verschillen zichtbaar. Negatief zijn vooral de verwachtingen bij Productiebedrijven (-6%), in de Bouw (-2%), en de Zakelijke dienstverlening (-3%). Stabiel positief (+3%) blijven de vooruitzichten in de sector Transport, opslag & communicatie. Mogelijk dat de relatief positieve exportcijfers hier een rol spelen.
Europa
Ondanks de aanhoudende instabiliteit van de eurozone, geven de arbeidsmarkten van Frankrijk (+2%), Duitsland (+5%) en het Verenigd Koninkrijk (+3%) toch blijk van enige veerkracht. Ten opzichte van drie maanden terug blijven de verwachtingen relatief stabiel.
Leer in één ochtend hoe je als HR-professional effectief omgaat met de juridische en fiscale uitdagingen bij het inhuren van zzp’ers. Na deze training weet je wanneer een medewerker echt als zzp’er kwalificeert. Je krijgt ook inzicht in de aanpak van de Belastingdienst, die vanaf 1 januari 2025 weer gaat handhaven op arbeidsrelaties voor loonheffingen.
