Aan het onderzoek namen 132 respondenten deel. Van de ondervraagden heeft meer dan de helft (51 procent) van de organisaties flexplekken ingericht voor een gedeelte van hun personeelsbestand. 36 Procent heeft flexplekken beschikbaar voor de hele organisatie.
Organisaties staan positiever tegenover flexplekken. Uit het onderzoek van een jaar geleden bleek dat twintig procent van de ondervraagden niet van plan was flexplekken in te richten voor hun werknemers. Nu is dat nog vijf procent.
Thuiswerken
Ook thuiswerken neemt in populariteit toe: idealiter zou 50 procent van de ondervraagden zijn werknemers drie dagen per week vanuit huis willen laten werken. De filedruk (23 procent) en een goede balans tussen werk en privé voor werknemers (28 procent) zijn voor steeds meer organisaties reden om thuiswerken te faciliteren. Daarnaast spelen het milieu (17 procent) en ruimtebesparing op de werkvloer (16 procent) een rol. Ook geeft 18 procent van de organisaties aan dat thuiswerken de productiviteit van de werknemers ten goede komt.