Ontslag

Ontslag | Nieuws

Duidelijke berichten maken reorganisatie draaglijker

Ondanks de grote gevolgen van een reorganisatie op een bedrijf zijn de enige communicatie-uitingen vaak een nieuwsbrief of een bericht op het intranet. Volgens organisatieadviesbureau Berenschot laten bedrijven hiermee veel geld en kansen liggen. Dat meldt MT.nl.
Ontslag | Nieuws

Arbeidsduur langer dan in cao: werkgever betaalt toeslag overuren

Een werknemer heeft een arbeidsovereenkomst met meer uren dan in de minimum-cao is afgesproken. Na het einde van zijn dienstverband eist hij een overurentoeslag over deze extra werktijd. Zijn werkgever verzet zich.
Ontslag | Nieuws

Werknemer klust tijdens ziekteverlof: ontslag toch onterecht

Een bedrijfsarts treft een zieke werknemer niet thuis aan, maar wel zijn tienjarige stiefzoontje dat meedeelt dat zijn vader in zijn nieuwe huis aan het klussen is. Na een gesprek volgt ontslag op staande voet, wegens het zonder toestemming klussen tijdens ziekte.
Ontslag | Nieuws

Ontslag na vertrouwensbreuk met zieke werknemer?

Het komt regelmatig voor dat een vertrouwensbreuk ontstaat door werkgever en werknemer omdat de meningen verschillen over de inzetbaarheid van een zieke werknemer. Kan de werkgever dan van een zieke werknemer af?
Ontslag | Nieuws

Deeltijd-WW geldt nu ook voor overwerkuren

Minister Donner van Sociale Zaken heeft de deeltijd-WW aangepast. Daarmee komt hij werknemers die structureel overwerken tegemoet. Donner voorkomt met de verruiming van de WW-regeling dat deze werknemers extra de dupe zijn, als een werkgever een beroep moet doen op de crisismaatregel. De verruiming van de tijdelijke WW-regeling is inmiddels in de Staatscourant gepubliceerd.
Ontslag | Nieuws

Deeltijd-WW: nauwelijks toezicht op scholingsplicht

De Tweede Kamer wil dat Minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid beter toezicht houdt op de scholingsplicht door bedrijven die gebruik maken van de deeltijd-ww. Dat meldt het Nederlands Dagblad.
Ontslag | Nieuws

Aantal juridische arbeidsgeschillen in korte tijd verdubbeld

De afgelopen vier maanden verdubbelde het aantal arbeidsgeschillen dat eindigde in juridisch getouwtrek. Dat komt enerzijds door de crisis en anderzijds door de recente veranderingen in het arbeidsrecht, zegt rechtsbijstandverzekeraar ARAG Groep.
Ontslag | Nieuws

Heeft u wél verstand van ontslagprocedures?

Ondernemers kennen de nieuwe ontslagprocedures onvoldoende en weten niet dat vaak de oude kantonrechtersformule nog van kracht is. Dat zei arbeidsrechtdeskundige Pascal Besselink van DAS Rechtsbijstand in het Financieele Dagblad.
Ontslag | Nieuws

‘Zachte factoren’ aanzienlijk onderschat bij overnames

De kans dat een overname slaagt is veel groter als de koper eerst onderzoek doet naar de zachte en menselijke factoren van de beoogde overnamepartij. Bedrijven die onderzoek doen naar de cultuur, organisatie en het menselijk kapitaal hebben zeventig procent meer kans op succes dan bedrijven die dat niet doen (30%). Dit blijkt uit een onderzoek van onderzoeksbureau Hay Group.
Ontslag | Nieuws

Mag u een werkneemster korten op een bonus door zwangerschapsverlof?

Een werkneemster maakt aanspraak op een bonus, maar in de jaren dat zij afwezig is vanwege zwangerschaps- en bevallingsverlof kort de werkgever deze bonus naar rato van de inactiviteit. Mag dat?

HR Adviseur

Publiek Netwerk in opdracht van Gemeente Rheden

HR-medewerker

Geldersch Landschap & Kasteelen via Geerts & Partners

HR-adviseur

Geldersch Landschap & Kasteelen via Geerts & Partners

Werkstudent Redactie CHRO

Sijthoff Media B.V.

Bekijk alle vacatures

Schrijf je in voor de nieuwsbrief HR Praktijk Signaal