In een procedure van een veldagent tegen zijn werkgever, oordeelde de rechtbank Middelburg dat de ziekte van Lyme aangemerkt kan worden als beroepsziekte. De uitspraak kan grote gevolgen hebben voor andere mensen die in de natuur werken, zoals hoveniers en brandweermensen.
Minister Donner gaat de deadline voor de bijzondere regeling voor werktijdverkorting (WTV) verruimen van nu uiterlijk 31 december tot 'één à twee weken daarna'. Hij dient morgenmiddag zijn voorstel daartoe in. Zo meldt het Financieele Dagblad.
De nieuwe Europese richtlijn voor versoepeling van arbeidstijden zet de deur open voor uitbuiting van werknemers. Deze maakt het namelijk makkelijker personeel langer dan 48 uur per week te laten werken. Dat zei PvdA-Europarlementariër Jan Cremer maandag, zo meldt De Telegraaf.
Minister Piet Hein Donner van Sociale Zaken kiest voor een beperkte openstelling van de regeling voor werktijdverkorting. Bedrijven die door de kredietcrisis minstens 30 procent minder omzet hebben, kunnen bij hem aankloppen voor steun uit de WW-fondsen.
De bijzondere regeling werktijdverkorting gaat in op zondagochtend 30 november 2008 00.00 uur. Vanaf dat moment kunnen aanvragen worden ingediend. Aanvragen kunnen uitsluitend per post worden ingediend zo heeft het ministerie van Sociale Zaken donderdag bekend gemaakt.
Het Haagse hof neemt voortaan de kantonrechtersformule verminderd met 30 procent als uitgangspunt bij 'kennelijk onredelijk' ontslagzaken. Dinsdag heeft het hof in hoger beroep voor het eerst op basis hiervan uitspraak gedaan in zeven los van elkaar staande ontslagzaken. Zo meldt het Gerechtshof ’s Gravenhage en MKB-Nederland.
Welke wijziging van een functie dient een werknemer te accepteren? Maakt het hierbij uit of in de arbeidsovereenkomst een wijzigingsbeding is opgenomen? De Hoge Raad heeft zich op 11 juli 2008 (LJN: BD1847) uitgelaten over beide vragen.
Als u iemand op een belangrijke positie schorst, wilt u zo snel mogelijk vervanging regelen. Wees daarbij terughoudend met het onvoorwaardelijk benoemen van een opvolger.
Verlies nooit uit het oog dat uw baas u betaalt om te werken. Hoe snel en gebruiksvriendelijk e-mail ook is, denk een paar seconden na voordat u op kantoor een bericht verstuurt. Want een foute mail zou u wel eens uw baan kunnen kosten, zo meldt Netto.be.
Werkgevers moeten een ontslagen werknemer helpen bij het vinden van een nieuwe baan. Daarbij moeten ze hem nog een jaar lang loon doorbetalen. De WW-uitkering wordt beperkt tot drie maanden. Dat staat volgens ingewijden in het conceptadvies van de Commissie Bakker dat over circa twee weken definitief uitkomt.
