Loopbaan en opleiding - Pagina 46 van 58 - HR Praktijk

Loopbaan en opleiding | Nieuws

Welke opleider gebruikte u dit jaar?

Voor welke dienstverlener koos u dit jaar primair op het gebied van opleiding, training en coaching? Deze eenvoudige vraag stelden we u onlangs via onze e-mailnieuwsbrief HRpraktijk Signaal. Bijna 250 HR-professionals gaven vervolgens aan welk bedrijf zij op dit gebied hadden ingeschakeld.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Loopbaanbegeleiding voor iedere werknemer?

Is loopbaanbegeleiding voor elke werknemer door een netwerk van onafhankelijke begeleiders een goed idee? Frits Kluijtmans, hoogleraar Strategisch Human Resource Management aan de Open Universiteit Nederland, vindt van wel. Volgens de nieuwe hoogleraar kunnen werknemers alleen op deze manier beter en breder ook buiten de eigen organisatie inzetbaar zijn.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Werkplezier geen garantie voor goede prestaties

Het is gezellig op de Nederlandse werkvloer, maar werkplezier leidt niet vanzelf tot goede financiële prestaties en innovatiekracht. Dit en meer blijkt uit de eerste Hay Group Werkklimaat Survey in samenwerking met de Technische Universiteit Eindhoven.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Waar horen vrouwen? A. Thuis B. Op kantoor

De meerderheid van de Britse bevolking vindt dat vrouwen thuis horen en niet op kantoor. Dat is de uitkomst van een sociologisch onderzoek aan de universiteit van Cambridge. Dat meldt de Britse krant The Independent, aldus Zibb.nl.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Meerderheid bedrijven heeft talent medewerkers niet in kaart

Er bevindt zich vaak meer talent binnen een bedrijf dan waar het management zich bewust van is. Meer dan de helft (52 procent) van de bedrijven heeft geen inzicht in het talent dat zij in huis heeft. Als reden noemen veel bedrijven dat talentontwikkeling binnen hun organisatie onvoldoende prioriteit heeft.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Een derde werknemers krijgt beloofde opleiding niet

Bijna een derde van de Nederlandse werknemers krijgt nooit de opleiding die hen is beloofd door de werkgever. Ruim 15 procent geeft aan dat de beloofde opleidingen uiteindelijk interne, door collega’s verzorgde trainingen blijken te zijn. Dat blijkt uit onderzoek van online leerwijzer Springest.nl
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Met een spelfout word je niet serieus genomen

Er heerst een onnodig taboe op het maken van spelfouten. In de huidige maatschappij is geen ruimte voor professionals die behoefte hebben aan het bijspijkeren van taalvaardigheden. Het niet paraat hebben van taal- en grammaticakennis doet afbreuk aan de geloofwaardigheid en beperkt professionals in doorgroeimogelijkheden en ontwikkeling. Dat stellen Tom Bos, adviseur leren en ontwikkeling, en Hedi van Alphen, trainer communicatie van de Boertiengroep.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Verplicht werk-leeraanbod voor werkloze jongeren

De PvdA komt met een brede en stevige aanpak van de jeugdwerkloosheid om naar eigen zeggen het gevaar van een verloren generatie te bestrijden. In het Actieplan Jeugdwerkloosheid doet de partij een aantal voorstellen waarmee jongeren tijdens of direct na de opleiding aan werk worden geholpen.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Nederlandse concurrentie- en innovatievermogen middelmatig

Nederland presteert economisch goed, maar wat betreft concurrentie- en innovatievermogen is het niet meer dan een Europese middenmoter zo blijkt uit onderzoek van TNO.
Loopbaan en opleiding | Nieuws

Hoe stimuleer je bevlogenheid?

“Organisaties hebben behoefte aan een praktische manier om werknemers in deze tijd van recessie energiek en toegewijd te krijgen en te houden.” Dat stelt prof. dr. Willem van Rhenen in zijn oratie bij de aanvaarding van het ambt van hoogleraar ‘Engagement & Productivity’ aan de Nyenrode Business Universiteit.

HR-directeur

Moore MKW

Contractbeheerder

Gemeente Tilburg

HR Adviseur

Publiek Netwerk in opdracht van Gemeente Rheden

HR-medewerker

Geldersch Landschap & Kasteelen via Geerts & Partners

Bekijk alle vacatures