Minister Koolmees liet in de Tweede Kamer weten dat de NOW-regeling ook toegepast kan worden tav werknemers waar de werkgever niet verplicht het loon van moet doorbetalen, zoals:
- Oproepkrachten
- Flexkrachten
- Uitzendkrachten
- Payrollkrachten
- Platformwerknemers
Zelfs als de uitzendovereenkomst met een uitzendbeding is geëindigd, mag het uitzendbureau gebruik maken van de NOW en de uitzendkracht een nieuw tijdelijke overeenkomst aanbieden. Het kabinet doet een uitdrukkelijk beroep op werkgevers om deze werknemers in dienst te houden!
Let op: uitzend- en payrollkrachten tellen mee vwb de loonkosten bij het uitzend- en payrollbedrijf, niet bij de inlener!