Minster Henk Kamp werkt verder aan de aanscherping van de Wet melding collectief ontslag. Voortaan moet u als werkgever bij een ontslag van twintig of meer werknemers dit altijd melden aan UWV of de kantonrechter aan betrokken vakbonden.

Dit geldt ook als u individuele afspraken heeft gemaakt met uw medewerkers over ontbinding van hun arbeidscontract, zo weet het ANP te melden.

 

SP’er Paul Ulenbelt heeft aan de bel getrokken omdat Kamps voorganger, Piet Hein Donner, eerder al eens had gezegd dat hij ervoor wilde zorgen dat ook in deze gevallen melding gedaan moet worden van collectief ontslag. Volgens Ulenbelt had een bouwbedrijf de regels omzeilt door individuele afspraken met vijftig werknemers te maken.