Een medewerker van Blokker verloor zijn baan nadat hij zijn baas op Facebook had uitgemaakt voor het product van een heel andere dienstenbranche. De werknemer noemde zijn baas op Facebook ‘hoerestumperd’ en Blokker een ‘hoerebedrijf’.
De werknemer deed deze uitlatingen nadat zijn baas geen voorschot op zijn salaris wilde betalen. Een collega van de man las de berichten en gaf ze door aan de werkgever. Deze besloot daarop de werknemer te ontslaan.
Terecht ontslag
De rechter in Arnhem oordeelde dat Blokker de uitlatingen niet hoeft te accepteren en het ontslag dus terecht is. “Met vrijheid van meningsuiting heeft dit niets te maken,” volgens de rechter. Bovendien zou het gaan om een ‘publiekelijke uiting’, omdat vrienden het bericht via Facebook verder kunnen verspreiden.
