Uit het onderzoek van AKD blijkt dat Nederland, in vergelijking met de andere 25 Europese landen, in de huidige situatie in de subtop op het gebied van ontslagkosten staat. Op dit moment is een duidelijk onderscheid zichtbaar tussen de West- en Oost-Europese landen. De Oost-Europese landen zijn substantieel goedkoper voor werkgevers wanneer het om ontslagkosten gaat. De studie toont aan dat de verwachte kosten van een ontslag in een West-Europees land op dit moment gemiddeld zelfs tweemaal hoger liggen dan in een Oost-Europees land.
Ontslagkosten als Litouwen
Het ontslagstelsel is in Nederland al jarenlang onderwerp van discussie. Bij de presentatie van het regeerakkoord van dit jaar werd duidelijk dat het nieuwe kabinet van plan is het Nederlandse ontslagstelsel drastisch te wijzigen. Als de plannen van PvdA en VVD doorgaan, wordt Nederland één van de goedkopere landen in West-Europa. De ontslagkosten in Nederland zijn dan op een vergelijkbaar niveau met Litouwen.
Regeerakkoord
Het plan is om de ontslagvergoeding te beperken tot maximaal € 75.000.
Naast de ontslagvergoeding wordt een transitiebudget voor scholing verplicht gesteld tot maximaal vier maandsalarissen.
