
In het cassatievonnis van de Hoge Raad ging het om een oproepkracht in de taxisector. Maar de uitspraak heeft een bredere strekking, en geldt elk arbeidscontract met oproepconstructie. De vakbond is daar blij mee omdat ‘langs deze weg werkgevers worden aangezet tot het ombouwen van los/vast- en nuluren-contracten richting contracten met vooraf bepaalde werktijden. Dat verschaft de werknemer een betere garantie op werk en inkomen, immers het grote doel van CNV Vakmensen.’