Vanaf 2014 wordt de werkkostenregeling verplicht voor alle werkgevers. Tot nu toe hebben nog maar weinig werknemers de stap naar de werkkostenregeling genomen.
Er blijken nogal wat obstakels te zijn en die wil de werkgroep nu gaan oplossen. Ook aan de kant van de Belastingdienst schort nog het een en ander. Dat blijkt uit de correctieberichten die de fiscus op haar site plaatst. Daarnaast is nu ook duidelijk dat de Belastingdienst niet helemaal volgens de wetgever handelt. Op haar site schrijft de Belastingdienst bijvoorbeeld over de verplichting om bij een vaste kostenvergoeding vooraf een onderzoek te houden: ‘Deze voorwaarde geldt alleen voor nieuwe vaste kostenvergoedingen. Voor vaste kostenvergoedingen die al bestonden voordat u de werkkostenregeling ging toepassen, hoeft u niet opnieuw onderzoek te doen als de omstandigheden waarop u de vergoeding hebt gebaseerd, niet zijn veranderd.’
Aanpassingen
De knelpunten worden nu dus door de Belastingdienst en de belastingadviseurs gezamenlijk geïnventariseerd en zullen op termijn mogelijk tot aanpassingen leiden.
Leer in één ochtend hoe je als HR-professional effectief omgaat met de juridische en fiscale uitdagingen bij het inhuren van zzp’ers. Na deze training weet je wanneer een medewerker echt als zzp’er kwalificeert. Je krijgt ook inzicht in de aanpak van de Belastingdienst, die vanaf 1 januari 2025 weer gaat handhaven op arbeidsrelaties voor loonheffingen.
