Steeds meer mensen gingen weer een of meerdere dagen naar kantoor waardoor het op veel plaatsen te druk is geworden en er clusters van besmettingen zijn ontstaan. Een van de nieuwe maatregelen om het coronavirus terug te dringen is dan ook het dringende advies thuis te werken tenzij het niet anders kan. Ook kunnen kantoren waar besmettingen zijn geconstateerd twee weken worden gesloten.
Premier Rutte vraagt werkgevers hun verantwoordelijkheid te nemen en werknemers thuis te laten werken. Ook zo nu en dan bij elkaar komen voor teamuitjes of vergaderingen wordt ten stelligste afgeraden.
Structureel beleid thuiswerken
Volgens een woordvoerder van vakbond FNV zullen mensen die thuis kunnen werken dat ook doen. Daar maakt de bond zich geen zorgen over. Wel vraagt de bond werkgebers met een structureel beleid rondom thuiswerken te komen aangezien we nog veel langer thuis zullen zitten. Een thuiswerkregeling en bijvoorbeeld een vergoeding is volgens haar dan ook op zijn plaats.
Werkplek vitale beroepen
Verder maakt de bond zich zorgen over mensen in vitale beroepen. Zij zijn niet veilig op hun werkplek. Daar moet volgens de woordvoerder veel meer aandacht voor zijn. “In bijvoorbeeld distributiecentra, supermarkten of zelfs in de zorg, waar op hun werkplek de coronaregels niet worden nageleefd,” zo zegt een woordvoerder tegen Nu.nl.
Leer in één ochtend hoe je als HR-professional effectief omgaat met de juridische en fiscale uitdagingen bij het inhuren van zzp’ers. Na deze training weet je wanneer een medewerker echt als zzp’er kwalificeert. Je krijgt ook inzicht in de aanpak van de Belastingdienst, die vanaf 1 januari 2025 weer gaat handhaven op arbeidsrelaties voor loonheffingen.
