Het organisatiemodel van de Gemeente Hollands Kroon kenmerkt zich door heel weinig management. De verantwoordelijkheid voor het proces ligt bij teams van medewerkers die samen een heel duidelijke opdracht hebben: de burger optimaal faciliteren. Wat betekent dat voor het organisatiemodel van de gemeente? Jan Tjerk Boonstra, consultant bij Human Capital Group en docent van HR Academy, legt in deze video uit hoe Hollands Kroon haar medewerkers ‘empowert’.
Leer in één ochtend hoe je als HR-professional effectief omgaat met de juridische en fiscale uitdagingen bij het inhuren van zzp’ers. Na deze training weet je wanneer een medewerker echt als zzp’er kwalificeert. Je krijgt ook inzicht in de aanpak van de Belastingdienst, die vanaf 1 januari 2025 weer gaat handhaven op arbeidsrelaties voor loonheffingen.
