Managing Director bij Highberg
Organisaties helpen om te transformeren van conventionele HR naar datagedreven HR dat is Gido zijn specialiteit en passie. Niet omdat data de heilige graal zijn. Wel omdat datagedreven HR tot een betere Employee Experience en organisatie-uitkomsten leidt. En omdat menig organisatie hulp kan gebruiken om een People Analytics doorbraak te realiseren. In zijn carriere heeft Gido bedrijven als ASML, HSBC, BP, Jumbo Supermarkten en A.S. Watson geholpen met deze doorbraak. Eerst als co-founder van het bureau AnalitiQs en tegenwoordig als Managing Partner bij Highberg.
Tijdens People Analytics en AI 2025 ontdek je hoe je technologische oplossingen kunt inzetten om medewerkers aan te trekken, te ontwikkelen en te behouden. Of je nu een beginner bent of een ervaren professional, deze dag biedt een dynamisch programma vol workshops, kennissessies en inspirerende praktijkvoorbeelden die je zullen helpen de toekomst van werk vorm te geven.