Young professionals proberen zo veel mogelijk in dezelfde tijd te doen. Hierdoor korten ze zelfs op hun eettijd. Dit blijkt uit onderzoek van Ad Rem Young Professionals onder ruim 500 respondenten naar hun ontbijt- en lunchgedrag.
Nederlandse werknemers verwachten meer van hun werkgever dan hun op dit moment geboden wordt en waarderen hun HR-afdeling met een klein zesje. Dat blijkt uit een groot landelijk onderzoek van Integron onder 4.400 werkenden in elf sectoren van de Nederlandse economie.
Nederlandse bedrijven geven fors minder uit aan hun werknemers dan buitenlandse ondernemingen die in Nederland actief zijn. Japanse en Amerikaanse bedrijven betalen respectievelijk 36 en 24 procent meer. Dat blijkt uit onderzoek van het Centraal Bureau voor de Statistiek, zo meldt de Telegraaf.
Wilt u zelf kunnen kiezen wanneer uw AOW ingaat? Dan bent u niet de enige. Meer dan 60 procent van de Nederlandse werknemers vindt niet dat de AOW-gerechtigde leeftijd verhoogd moet worden. Wel wil men zelf kunnen kiezen wanneer de AOW ingaat. Dit blijkt uit onderzoek van de Stichting Pensioenkijker.
Ruim 60 procent van de 64 tot 74-jarige AOW’ers heeft vrijwilligerswerk of geeft informele hulp. Ook boven de 75 jaar is nog ruim 25 procent vrijwillig aan het werk en geeft 18 procent informele hulp, zo meldt het Centrale Bureau van de Statistiek.
Hoe behaalt u meer creativiteit, hogere productie en lagere verzuimcijfers? Door stilte op de werkvloer in te stellen.
Het is nog maar de vraag of er een betaald vaderverlof komt van twee weken. De behandeling van een initiatiefwet hiervoor van GroenLinks is vorige week op verzoek van de indieners aangehouden, omdat er geen meerderheid voor in de Tweede Kamer was.
Organisaties zijn niet gewend om hun HR-beleid af te stemmen op de individuele verschillen tussen mensen. Ze moeten meer rekening houden met de toenemende arbeidsparticipatie van vrouwen, ouderen en etnische groepen. Ook moeten zij erover nadenken hoe jongeren te werven en te behouden.
Als u voor de uitvoering van een klus extra handen nodig heeft, kunt u daarvoor iemand inhuren. Houd dan wel rekening met de eventuele aansprakelijkheid; ook zonder een officiële overeenkomst heeft u voor deze ingeleende medewerker dezelfde zorgverplichting voor veilig werken als voor de vaste krachten.
Leaserijders die aangeven dat zij met hun privékilometers onder de 500 kilometer-norm blijven, moeten hun rittenregistratie extra goed op orde hebben. Vergeleken met heel 2007 heeft de Belastingdienst in het eerste halfjaar van 2008 al bijna drie keer zoveel mensen betrapt die meer dan de aangegeven privékilometers hadden gereden.
